تغییرات رفاهی در دانشگاه آزاد گرگان؛ از تبدیل وضعیت استخدامی و وام‌های کم‌بهره تا راه‌اندازی نانوایی 

امین بزازی معاون توسعه و مدیریت منابع دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرگان در گفت‌وگو با خبرنگار آگاه با اشاره به اقدامات مهم این واحد در حوزه رفاهی اظهار کرد: یکی از اقدامات مهم ما تسریع در پرداخت وام‌های ضروری و قرض‌الحسنه (وام مهربانی) است، به‌نحوی‌ که از زمان شروع طرح وام مهربانی تا کنون، بیش از ۷۰۰ فقره وام صد میلیون تومانی با نرخ سود بسیار مناسب ۴ درصد به اعضای هیئت علمی و کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرگان درراستای تاثیر مثبت در اقتصاد همکاران اعطا شده و هم‌اکنون امکان بهره‌مندی از وام‌های مهربانی بدون انتظار فراهم است.

وی، تغییر در وضعیت استخدامی کارکنان را درراستای تعهد به نیرو‌های متخصص و امنیت شغلی آنها دانست و تبیین کرد: یکی از دغدغه‌های اصلی ما، ایجاد امنیت شغلی برای نیرو‌های زحمتکش شرکتی بعد از ۲۵ سال خدمت به دانشگاه آزاد اسلامی بود، بنابراین تصمیم گرفتیم پرسنل شرکتی واجد شرایط را به قرارداد رسمی تبدیل کنیم و انجام این موضوع، موجب افزایش انگیزه همکاران شد و تعهد ما را به حفظ نیرو‌های متخصص، خدوم و پر تلاش را نشان داد.

معاون توسعه و مدیریت منابع دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرگان تشریح کرد: به‌روزسازی پرداختی‌های مالی مرتبط با آموزش نظیر حق‌التدریس تا پایان سال ۱۴۰۴ را از دیگر اقدامات مهم دانست و تصریح کرد: مطابق با برنامه‌ریزی که انجام شد متعهد شدیم تا پایان سال ۱۴۰۴ پرداخت‌های مرتبط با آموزش را به‌روز کنیم، بنابراین براساس هدف‌گذاری معین شده، حق‌التدریس اعضای هیات علمی و مدرسان مدعو تا ابتدای مهر ۱۴۰۴ کاملاً به‌روز و بدون تأخیر انجام شد.

بزازی، ایجاد محیطی شاداب و سالم را عزم جدی در ارتقاء کیفیت کارکنان دانست و خاطرنشان کرد: دنبال ایجاد محیطی شاداب و سالم هستیم، به همین منظور راه‌اندازی نانوایی و تجهیز و به‌روزسازی امکانات ورزشی در دستورکار قرار گرفت.

وی افزود: نانوایی دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرگان یکی از رفاهیات ویژه و خوبی است که به همکاران این امکان را می‌دهد تا بدون دغدغه و اتلاف وقت بعد از پایان زمان اداری اقدام به تهیه نان کنند و این کار از صرف زمان زیاد برای تهیه نان از نانوایی‌های بیرونی جلوگیری می‌‌کند که این موضوع در ایام ماه مبارک رمضان خود را به‌خوبی نشان داد.

انتهای خبر/249430/