به گزارش خبرنگار حوزه اقتصادکلان و بودجه گروه اقتصادی خبرگزاری آنا، محمدحسن آصفری در برنامه مجله خبری تحلیلی «رویداد» در خصوص حقوق و مزایای کارمندان در بودجه 1400، اظهار کرد: بر اساس مصوبه کمیسیون تلفیق قرار شد حقوق همه کارکنان 25 درصد افزایش پیدا کند و کسانی که زیر 4 میلیون تومان دریافتی دارند، معاف از مالیات باشند.
وی ادامه داد: کارمندانی با درآمد بیش از 4 میلیون تومان، بهصورت پلکانی مالیات پرداخت میکنند.
عضو کمیسیون تلفیق بودجه مجلس با اشاره به پیشنهاد نمایندهها مبنی بر افزایش درآمد دهکهای اول و کسانی که زیر 4 میلیون تومان دریافت میکنند، از افزایش 60 تا 70 درصدی خبر داد و افزود: افرادی که بالای 12 میلیون تومان درآمد دارند، افزایش حقوق آنچنانی ندارند.
به گفته آصفری مجلس در نهایت به بازگشت مصوبه به کمیسیون تلفیق رأی داد و قرار است امروز 14 اسفند 99 وارد صحن علنی شود تا تعیین تکلیف برای حقوق کارکنان دولت صورت گیرد.
وی گفت: تشخیص اینکه پرداختیها و خالص دریافتیها به چه صورت است، بهسادگی امکانپذیر نیست و نیازمند جدول محاسبات است و مراجعه به آن، در مدت زمان اندکی که در اختیار مجلس است میسر نیست.
عضو کمیسیون تلفیق بودجه مجلس با اعلام اینکه مصوبه کمیسیون تلفیق امروز بر اساس افزایش 25 درصدی حقوق همه کارکنان دولت، نهایی خواهد شد، عنوان کرد: کسانی که در بخشهای پیمانی، قراردادی و ساعتی و... فعالیت میکنند، از 2 میلیون و 800 هزار تومان حقوق دریافتی به 3 میلیون و 500 هزار تومان جهش خواهند داشت.
آصفری همچنین از عدم فراهم شدن ساز و کار دریافتی سال 1400 سخن گفت و ادامه داد: مصوبه قبلی کمیسیون تلفیق با اندکی بالا و پایین کردن دریافت مالیات بهصورت پلکانی، تا سقف 25درصد برای همه کارمندان دولت تصویب خواهد شد.
وی همچنین بیان کرد: 25 درصد افزایش مورد توافق مجلس با دولت است و پیشنهاد آنها هم بوده است و لذا تا این سقف، کمبود بودجه برای پرداخت حقوق نداریم.
عضو کمیسیون تلفیق بودجه مجلس گفت: هماینک ماهانه 30 هزار میلیارد تومان برای حقوق کارکنان دولت پرداخت میشود و بزرگ شدن دولت، با وجود یکی شدن دو وزارتخانه، درمان نمیشود.
آصفری ادامه داد: برونسپاری و کوچک کردن دولت یک سیاست جدی و الزامی است و اگر امروز کشور را با سایرین مقایسه کنیم، میبینیم به مراتب نیروهای رسمی دولتی بیشتری داریم و این موضوع باید اصلاح شود.
وی در عین حال از جمله دلایل این معضل را نبودِ امنیت شغلی در حوزه مشاغل خصوصی دانست و گفت که اگر بر طرف گردد، کمتر کسی علاقهمند به ورود در لیست کارکنان دولت خواهد بود.
عضو کمیسیون تلفیق بودجه مجلس همچنین از عدم آزمون مورد نیاز برای جایگزین شدن افراد در مشاغل دولتی سخن گفت و خاطر نشان کرد: مردم باید ببینند که در بخشهای خصوصی مشکلی از لحاظ تأمین حقوق وجود ندارد و دیگر لزومی ندارد که جزء کارکنان دولت قرار گیرند.
انتهای خبر/7609/
برچسب ها
- ادعای آمریکا فاقد مبنای فنی و اقتصادی؛ خواب دور زدن تنگه هرمز تعبیر نمی شود / جایگزینی آبراه با کریدورهای جدید امکانپذیر نیست
- کارشناس عرب: انسداد همزمان هرمز و بابالمندب اقتصاد جهان را به پرتگاه میکشاند
- اجرای سریع توافقات اقتصادی اولویت مشترک دو کشور / امنیت ایران و عراق به یکدیگر گره خورده است
- منطقۀ ویژۀ اقتصادی پیام در مسیر شکلدهی به زیستبوم اقتصاد دیجیتال کشور است
- نسخه پرهزینه برای اقتصاد| درآمد بنزینی، راهحل یا سراب؟
- طبیعت درمانی، ماهی مهاجم، اقتصاد دانشبنیان، رگ مصنوعی
- طرح مناقشهبرانگیز زنگزور؛ ضرورت هوشیاری درباره پیامدهای امنیتی پروژه اقتصادی مسیر ترامپ
- تأمین مالی ۳۰۰ همتی؛ کلید طلایی تحقق اهداف برنامه هفتم در اقتصاد دانشبنیان
- سرمایه گذاری در زیرساخت شرط پیشرفت اقتصاد دیجیتال است
- وزیر اقتصاد: بسته اصلاحی حذف مقررات مخل تولید در دستور کار دولت است
- رکورد ۴۰ ساله بانک سینا شکسته شد / جنوب کشور و میناب در اولویت مسئولیتهای اجتماعی بانک
- پویش «هر دانشآموز، یک مهارت» استقلال اجتماعی ۱۰ هزار دانشآموز را رقم میزند
- اطلس فرهنگی؛ مجموعهای از ظرفیتهای فرهنگی، تاریخی و اجتماعی/ تدوین اطلس فرهنگی اقدامی برای صیانت از هویت بومی خمینیشهر
- در راستای افزایش منابع سازمان تأمیناجتماعی ۳۲ برنامه تدوین شد
- پیوست فرهنگی و اجتماعی؛ مسیری که نباید نیمه تمام بماند
- توسعه همکاریهای اشتغال و تأمین اجتماعی در دستور کار قرار گرفت
- پیام تبریک مدیرعامل بانک رفاه کارگران به مناسبت هفته تامین اجتماعی
- اعضای هیات رئیسه کمیسیونهای اجتماعی و انرژی مجلس مشخص شدند/ ابقاء بابایی کارنامی و موسیاحمدی به عنوان رؤسای کمیسیون
- انتقاد معاون پژوهشی وزارت علوم از وضعیت آموزشی رشتههای روستایی/ سرفصلها باید با رویکرد کارآفرینی اجتماعی بازنگری شود
- اطلاعیه سازمان سنجش آموزش كشور درباره فعالیت صفحات جعلی در شبكههای اجتماعی

